这是其二;另外两县的县领导班子年龄结构也不尽合理,干部作风和素质也亟待转变。”
霍崇浩的语气显得十分沉重,手里捧着茶杯,指节因为用力而显得有些发白。
“霍书记,淮鞍干部老龄化是一个普遍现象,从地市级到县级和乡镇一级,这一点我有责任。”
蒋玉康显得很超脱,声音低沉地道:“这个问题也不是一天两天能够解决的,很多情况下我们只能头痛医头,脚痛医脚,要改变这种状态,需要建立一个能能下、大力提拔年轻优秀干部的机制,在这一点,我已经和刘部长在研究一个切实可行的方案。”
“嗯!干部素质问题是一个地方发展的关键,那种尸位素餐、当一天和尚撞一天钟的人,应该毫不犹豫的把他们拿下!”霍崇浩语气显得很激愤。
蒋玉康瞥了一眼对方,他有些拿不住这个新来不久的市委书记究竟想干什么,是觉得地皮踩热了,可以和胡升达掰掰手腕子了?这个家伙在永梁市当市长的时候据说还相当沉稳,怎么到淮鞍来了后,有些变了性子呢?
“我赞成霍书记的意见,那些庸庸碌碌、毫无作为,占着茅坑不拉屎的人,应该坚决拿下,给年轻优秀,愿意干事、做事的干部腾出位置来。”蒋玉康特别在年轻优秀四个字加强了语气。
“老蒋,省里边下来的几个同志都到了?”霍崇浩似乎也觉察到了蒋玉康话语的含义。
“嗯!昨天省委组织部干部二处马处长送三位同志过来,下午五点钟左右才到,晚简单替他们接了风。”蒋玉康把手三个同志的简历递给霍崇浩。
“唔!都挺年轻啊,这个叶庆泉才二十五岁不到,嗯!经历倒是不少,资源局干过,咦?还干过开发区管委会的办公室主任?省高速办副主任,交通厅综合规划处办公室主任,呵呵!老蒋,这个年轻人不简单啊,工作时间不过两三年,走了这么多地方,而且还什么都摸过。”
蒋玉康有意将叶庆泉的简历放在最下边,霍崇浩翻阅时候果然被我的简历吸引住了,相于前两个一直在省里边机关里工作的干部,我的经历显然更能吸引人。
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